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TUhjnbcbe - 2023/4/11 8:21:00

中国山东网-感知山东3月27日讯(记者张敏敏胡高彤卢伟霞刘淑红王梦青孙小茹)“多士成大业,群贤济弘绩”。人才是第一资源,是推进事业发展的根本所在。近日,山东各地出台了一系列高含金量的人才*策,拿出突破性的硬招实招,优化人才发展环境,激发人才创新创业活力,完善高层次人才服务保障,促进人才事业发展。

最高补万!济南出台人才购房补贴细则

为优化人才发展环境,吸引和留住更多优秀人才,继济南房租补贴新*之后,济南市又一人才新*发布!前不久,济南市住房和城乡建设局发布了《济南市人才购房补贴申请发放实施细则(试行)》。

《细则》规定了补贴申领的人群:驻济企业就职且经市人才工作领导小组办公室(简称“市人才办”,下同)认定的A、B、C、D类高层次人才;驻济企业新引进的全日制博士、硕士研究生;驻济高校新引进的全球TOP高校院所毕业博士研究生;驻济科研院所、医疗机构、市属及各区(含代管镇、街道的功能区管理机构,下同)县事业单位新引进全日制博士研究生。

A类人才(含在济南市承担国家(国际)重大战略项目的特殊人才)实行“一人一策、一事一议”;B类人才购房补贴标准为购房金额的50%,最高万元;C类人才购房补贴标准为购房金额的50%,最高70万元;D类人才购房补贴标准为购房金额的50%,最高40万元。申请人享受购房补贴标准,应当按照购房时的人才分类认定结果确定。

购房补贴分3年发放,核准首年发放核准总额的40%,第2年、第3年分别发放核准总额的30%。

全日制博士、硕士研究生享受一次性购房补贴,补贴额度分别为15万、10万。

发布全球招贤令打造海外高端智力合作机制

近日,烟台经济技术开发区、中国(山东)自由贸易试验区烟台片区出台《国际招商顾问、国际经济咨询管理服务办法》(以下简称《办法》),面向境内外公开选聘具有社会影响力、行业号召力,热心参与烟台开发区、自贸试验区烟台片区海外招商与对外合作的高层次人士进行合作。

“我们坚持全球化视野、市场化思维、专业化取向,充分发挥境内外高端智力资源优势,推动国际交流,促进商务合作,结合自贸区实际,制定本办法。”烟台开发区*群工作部相关负责人介绍,《办法》旨在打造“更优更美”“更高更新”“更大更强”产业高地,着力构建选聘、管理、服务全链条制度体系,进一步加速国际优秀人才集聚,发挥海外高端智力资源优势,推动烟台市现代化滨海新区建设和自贸试验区烟台片区高质量发展。

《办法》明确国际招商顾问、国际经济咨询主要结合应聘人士的实际情况,灵活聘用、灵活管理,协商确定工作模式、工作地点、聘期等事宜,采用协议年薪、项目化付费、业绩奖励等酬劳分配方式,并探索建立用人单位、企业、高等院校(科研院所)、高端智力四方合作机制,通过企业化、市场化的合作模式,实现多方共赢。聘用后主要参与开发区、自贸试验区重点产业项目、招商*策研究,改革事项提升,境外推介和招商活动组织等工作。

据了解,目前自贸试验区烟台片区现已完成与多名国际优秀人才对接磋商,建立了涵盖生物医药、海洋经济、高端装备制造等行业领域,美、日、韩等多个对口国家的20余人进入高端海外人才库,并与2人达成初步合作意向。

启动“人才回引计划”把人才、智慧带回家乡

为吸引高素质专业化人才回归济宁,蓄智助力济宁经济社会高质量发展,济宁在全市企事业单位启动实施“人才回引计划”,吸引一批在市外工作的机关和企事业单位高素质专业人才,按照对等对口、就近就便、人岗相适原则,安排或推荐到济宁市的用人单位。符合有关条件的,可享受财*最高20万元购房补贴和最高15万元的引才补贴。截至目前,已收到余人的申请,有关部门正在紧张进行资格审核。

结合复工复产企业需求情况,济宁以“十大产业”企业、市级新旧动能转换重大项目库入库项目企业、市“”企业为重点,开展全市企业紧缺急需人才需求调查。截至目前,申报企业数家,需求人数人,打造“孔孟之乡·文化济宁——名校人才直通车”线上品牌,成为疫情期间全省首批面向高校开展大规模线上人才集中招聘活动的市,累计有家单位参加,提供需求岗位个,达成就业意向人。

此外,济宁市对引进重点产业紧缺人才和青年人才的单位,实行“不见面发放”人才津贴和引才补贴。通过网上提报信息、资格审核和公示等环节,已为名人才拨付津贴补贴余万元。

毕业生落户享受住房补贴*策

近日,青岛实施聚青行动计划,出台十条举措吸引大学生来青、留青、回青创新创业。

在校大学生可在青岛落户,落户后可享受本市购房*策,符合条件的可申请人才公寓;实施高校毕业生住房补贴*策,按照本科毕业生元/月,硕士研究生最高1元/月,博士研究生最高1元/月的补贴标准,给予最长不超过36个月的住房补贴;实施青年人才创新创业安家费补贴*策,按照博士每人15万元、硕士每人10万元标准给予一次性安家费补贴……除此之外,十条措施还包括实施高校毕业生小微企业就业补贴*策;实施青年见习补贴*策;实施“金种子”人才储备工程;实施高校毕业生灵活就业社保补贴*策;实施创业补贴*策;实施创业担保贷款*策;提供免费档案托管服务。青岛用最大的诚意、最优的*策、最好的环境,吸引人才、服务人才、留住人才。

值得一提的是,在十条聚才*策中,最为吸睛的就是在青高校在校大学生、国内(境)外高校专科及以上毕业学年在校大学生可申请在青落户。在青高校在校大学生(含毕业学年),可申请在所在院校的学生集体户落户;本市以外(含国、境外)高校毕业学年在校大学生,可依次选择在本人合法固定住所、亲属(指父母、配偶)家庭户和市人才集体户落户。大学生在青落户后,可享受本市购房*策,符合条件的可申请人才公寓。

创新方法精准发力招才引智不松劲

新冠肺炎疫情发生以来,潍坊市在众志成城战疫情的同时,对全年人才工作谋篇布局、创新实践,探索开展“云推介”“网签约”,创新做好“不见面”招才引智工作,在活动策划、人才招引和项目落地等方面精准发力,实现人才招引不松劲、人才服务不打烊、项目落地不断档。

在疫情发生的第一时间,潍坊通过

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