为进一步优化教育人才队伍结构，蓄智助力教育高质量发展，根据本年度人才引进计划安排，经市事业单位公开招聘领导小组同意，决定引进一批急需紧缺人才。现将有关事项公告如下：
一、引进数量及范围
(一)引进数量
引进优秀青年人才7名，具体岗位需求见附件。
(二)引进范围
普通高校全日制硕士研究生。
定向培养、委托培养生,以及网络学院、成人教育学院和独立学院毕业生不列入引进范围。济宁市**机关、企业、事业单位(含中央、省属驻济单位)在职人员以及实行控制总量备案管理的人员不得应聘。其他在职人员应聘的,须经有用人权限的部门或单位同意,并于现场资格审查时出具加盖部门或单位公章的同意报考证明。
根据中组部、人社部《关于应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》(人社厅发〔〕27号)要求,本次引进主要面向届高校毕业生和国家规定择业期(2年)内未落实工作单位的往届毕业生。
二、引进条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德;
(三)有较强的专业理论功底和实践能力，能够适应岗位需要，具备岗位所需的综合素质、专业或技能条件;
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三、引进程序
(一)报名
报名采取网上报名、网上初审的方式进行。
1.个人报名
报名时间：年8月10日9:00-8月12日16:00
查询时间：年8月10日11:00-8月13日16:00
报名网站：济宁经济开发区管委会网站(