济宁新闻网讯（记者马文洋张伟）2月8日上午，济宁市年工作动员暨干部作风建设大会召开。会议深入贯彻落实全省年工作动员大会精神，动员全市上下进一步解放思想、改革创新、狠抓落实，以敢打必胜的胆略气魄、激情燃烧的进击状态“争一流、争第一、争唯一”，跑出加速度、干出高效率，奋力开创新时代现代化强市建设新局面。
济宁市委书记、市人大常委会主任林红玉出席会议并讲话，市委副书记、市长于永生主持，市*协主席张继民，市委副书记李兴伟，市*协*组书记霍媛媛出席。
会上，宣读了《关于成立市干部队伍建设指挥部的通知》《济宁市转变干部作风“十要十不准”》，印发了《全市干部作风建设正面典型和突出问题案例》，县市区、市直部门单位、国有企业、中央驻济单位和干部代表作了发言。
林红玉在讲话中指出，近年来，我市坚持高点定位、勇争一流，把打造更强干部队伍贯穿始终，鲜明提出选人用人“六个标尺”“三个导向”，凝聚起全市上下解放思想、改革创新、狠抓落实的强大力量。年，我市经济社会发展取得令人振奋的新成效，“十四五”开局之年交出了一份优异答卷。过去一年的实践证明，在推动济宁争先进位和高质量发展的过程中，我们的干部经受住了重大任务的考验，济宁的干部是有战斗力的，是能干事、能干成大事的，只要我们解放思想、改革创新、狠抓落实，就一定能够排除艰难险阻，一定能够取得各项事业的胜利。在充分肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到，我市干部队伍作风还存在一些问题和不足，需要我们在下步工作中采取强有力措施加以解决。
林红玉指出，面对新形势新任务，围绕深入贯彻落实习近平总书记“三个走在前”重要指示和省委“事争一流、唯旗是夺”要求，市委、市*府提出了新的更高奋斗目标，各项工作都要“争一流、争第一、争唯一”。实现新的更高奋斗目标，关键在干部、核心在作风。要紧紧围绕济宁事业发展所需，在坚持新时代“20字”好干部标准的前提下，全力打造一支思想解放、勇于创新的干部队伍，一支充满激情、攻坚克难的干部队伍，一支事争一流、唯旗是夺的干部队伍，一支狠抓落实、能打胜仗的干部队伍，一支业务精湛、堪当重任的干部队伍，一支心系群众、为民务实的干部队伍。
林红玉要求，要从今年开始实施“干部作风建设三年行动”，一年一个主题，一年塑造、两年提升、三年突破，步步深入、持续发力、狠抓三年，务必打造出济宁干部队伍的过硬作风，开新局、展新貌、谋新篇，真正担负起新的历史阶段推动济宁跨越发展的重大历史使命。
林红玉强调，打造过硬干部作风要做到“七个必须、七个破除”。一是必须进一步解放思想，坚决破除思维定势、路径依赖，以更高的标准争一流、争第一、争唯一。要勇于变“跟跑”为“领跑”，善于变“不可能”为“可能”，自觉变“要我干”为“我要干”，推动各项工作“直奔第一、争三保五”，以钉钉子精神把各项工作抓实抓到位。二是必须进一步改革创新，坚决破除固步自封、墨守成规，以更强的魄力勇担当、破难题、激活力。要敢于攻坚克难，以锚定终点的执着，无所畏惧的气魄，迎难而上、勇往直前。要勇于开拓创新，充分利用改革创新的思维、办法和手段破难题、促发展。要善于激发活力，持续优化营商环境，全力当好企业发展、项目建设的“店小二”“服务员”。三是必须进一步狠抓落实，坚决破除有令不行、推而不动，以更实的举措说了算、定了干、按期完。抓落实必须一抓到底、见底见效，抓落实必须扑下身子、深入一线，抓落实必须事不过夜、马上就办，把全部心思和精力用在抓发展干事业上，让落实在济宁成为常态、成为生态。四是必须进一步实事求是，坚决破除形式主义、官僚主义，以更大的决心重实干、比实绩、求实效。要坚持正确的*绩观，处理好“显绩”与“潜绩”的关系。要坚持因地制宜精准施策，统筹兼顾协调推进，“致广大而尽精微”，既要从大处着眼，又要从小处着手，坚持系统观念，推动*策精准落地。要坚持法治思维依法办事，做到决策依法、遇事找法、解决问题靠法，决不能越过法律底线。五是必须进一步牢记宗旨，坚决破除颐指气使、漠视群众，以更深的情怀解民忧、纾民困、暖民心。老百姓的事就是天大的事。要始终坚持设身处地、换位思考，想问题、作决策、办事情都要站稳人民立场。要始终坚持民有所呼、我有所应，时刻把群众的安危冷暖放在心上，用心用情用力解决“急难愁盼”问题。要始终坚持惠及人民、造福人民，加大民生财*投入，下决心解决好民生热点问题，让人民群众过上更有品质的美好生活。六是必须进一步居安思危，坚决破除麻痹思想、侥幸心理，以更实的举措守底线、防风险、保稳定。要树牢底线思维，健全工作机制，拿出最硬举措，毫不放松抓好社会稳定、疫情防控、安全生产、生态环保等各项重点工作，确保社会大局和谐稳定。七是必须进一步廉洁自律，坚决破除有禁不止、律己不严，以更严的要求明规矩、知敬畏、存戒惧。要严肃纪律规矩，依法依规用权，严守道德操守，维护好、巩固好、发展好济宁风清气正的良好*治生态。
林红玉要求，各级各部门和广大*员干部都要对照“七个必须、七个破除”，认真开展“我该怎么办”学习研讨。要深入开展“月月大比拼、季季大比武”活动，赛实绩、比亮点、拼发展，在全市持续营造比学赶超、争先进位、勇争一流的浓厚氛围。市委将坚决把组织部门选贤任能的作用发挥好，坚决把干事创业的干部选用上来，坚决把不担当不作为的干部拿下来，坚决把不廉洁不守法的干部依纪依法严肃处理，激励全市各级领导干部以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加过硬的作风，勇担新使命、干出新业绩，奋力开创济宁争先进位和高质量发展新局面，以优异成绩迎接*的二十大胜利召开。
于永生就抓好会议精神的贯彻落实提出要求。于永生强调，各级各部门单位要严格按照市委部署要求，认真传达学习大会精神，深入开展“大学习、大查摆、大讨论”活动，切实把思想和行动高度统一到市委决策部署上来。要狠抓工作推进落实，严格对照“争一流、争第一、争唯一”标准要求，进一步明确下步怎么干，以干部作风的大转变带动工作能力的大提升。要抓紧抓实当前各项重点工作，守牢各项发展底线，力保一季度“开门稳”“开门红”，为全年工作打牢基础、争取主动。
会议采取电视会议形式，通过广电机顶盒电视会议频道召开。市设主会场，各县市区（功能区）和市直部门、单位设分会场。
市级领导干部，各县市区、市直有关部门主要负责同志，中央、省驻济有关单位主要负责同志，有关高等院校和企业主要负责同志等参加会议。
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