大众网·海报新闻记者杜倩济宁报道
12月17日上午，济宁市*府新闻办组织召开深化相对集中行*许可权、改革优化营商环境新闻发布会。
大众网·海报新闻记者从发布会上了解到，今年以来，济宁市坚持优化协同高效原则，以“部门职责颗粒化、内部流程扁平化、职责边界清单化、联办事项协同化、上下流程贯通化、职能监管常态化”等“六化”为抓手，推出了建立完善“三张清单、两个机制”(*府部门职责任务清单、权责清单、职责边界清单，部门间协调配合机制、职能运行监管机制)的一揽子措施，着力解决部门内部分工不细、部门之间职责不清、部门协作配合不畅等问题，扎实做好机构改革“后半篇文章”，推动*府部门职能更加优化、权责更加协调、运行更加高效、履职更加到位。目前，市县已全面完成改革任务，取得了初步成效。
建立“三张清单”，保障行*权力依法高效运行
第一张清单，*府部门职责任务清单管“内部”，主要是将部门“三定”规定中的主要职责进行细化分解，列出部门及内设机构职责任务，明晰各项工作任务、岗位规范、流程标准，实现部门内部履职“扁平畅通”，为打造精简高效的*务环境提供了保障。通过编制清单，市级共分解职责多条、明确内设机构工作任务多项，制定工作流程图多张、工作规范多项，实现业务、任务、责任“三到岗”。
第二张清单，*府部门权责清单管“外部”，主要是推动权力清单、责任清单两单融合，建立权责清单制度，在转变*府职能、深化“一次办好”改革、推动*府部门全面正确履职尽责方面发挥基础性制度效用，保障行*审批事项“精简高效”。目前，市级共梳理公布行*许可、行*处罚等10类行*权力项、公共服务项，明确对应责任项，为提供权责统一、精简高效的*务服务奠定了基础。
第三张清单，*府部门职责边界清单管“边界”，主要是针对部门间职责交叉、边界不清、推诿扯皮等问题，对需要由两个以上部门共同完成的职责事项，明确职责分工，厘清履职边界，衔接好重点领域的责任链条，实现部门之间履职“依单管理”。目前，已梳理公布市级职责边界事项项，厘清了“突发公共卫生事件应急”“重污染天气应急工作”“餐饮具集中清洗消*监管”等社会各界高度